Kurz gesagt

Du bist direkter Ansprechpartner für Kunden bei technischen Fragen und Problemen und unterstützt die Servicetechniker im Außendienst in der Region Süd im First Level Support. Du erstellst technische Berichte und Angebote, prüfst Serviceaufträge, leitest Maßnahmen ab und analysierst systemische Störungen. Du nimmst am Schichtdienst teil.

StellenanzeigeOriginaltext von ENERCON GmbH

Technischer Mitarbeiter 1st Level Support Elektrik (m/w/d)

Standort: Bitburg
Arbeitsweise: Mobiles Arbeiten (> 50% mobiles Arbeiten)
Gesellschaft: ENERCON Service GmbH
Bereich: Service
Einstieg: Fachkräfte
Gehalt: Für diese Position bieten wir ein Jahresgehalt von 59.900 € bis 62.000 € (brutto, Vollzeit) je nach Standort.
Link: https://career.enercon.de/job/Bitburg-Technischer-Mitarbeiter-1st-Level-Support-Elektrik-%28mwd%29-RP-54634/1360632655/

Deine Aufgaben

Direkter Ansprechpartner für Kunden bei technischen Fragen und Problemen
Technischer Support der Servicetechniker im Außendienst in der Region Süd (First Level Support)
Erstellung von technischen Berichten
Auftragsprüfung von Serviceaufträgen und Ableitung von Maßnahmen
Erstellung von Angeboten
Analyse systemischer Störungen und Einleitung von Maßnahmen
Teilnahme am Schichtdienst
Reisebereitschaft zu unserem Standort Bitburg

Deine Qualifikationen

Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung im Bereich Elektrik/Elektronik
Weiterbildung zum Techniker oder Meister wünschenswert
Erste Berufserfahrung im Servicebereich von Windenergieanlagen von Vorteil
Routinierter Umgang mit MS-Office
Gute Deutsch- und Englischkenntnisse
SAP-Kenntnisse von Vorteil
Teamfähigkeit und Durchsetzungsvermögen sowie hohe Kommunikationsfähigkeit
Selbstständige Arbeitsweise und Eigeninitiative

Deine Benefits

Möglichkeit des mobilen Arbeitens bis zu 80 %
Interne und externe Möglichkeiten zur Weiterbildung, u.a. durch die ENERCON Akademie
Flexible Arbeitszeiten durch entsprechende Arbeitszeitmodelle
Betriebliche Altersvorsorge, private Berufsunfähigkeitsversicherung zu gesonderten Konditionen sowie finanzielle Unterstützung bei vermögenswirksamen Leistungen
Möglichkeit zum Bike Leasing (JobRad)
Betriebliches Gesundheitsmanagement inklusive Firmenfitness
Nachlässe auf diverse Markenprodukte in Kooperation mit unserem Partner Corporate Benefits
30 Tage Urlaub pro Jahr

Für diese Position bieten wir ein Jahresgehalt von 59.900 € bis 62.000 € (brutto, Vollzeit) je nach Standort.

Urlaubs- und Weihnachtsgeld, welches sich nach der Betriebszugehörigkeit richtet, ist Bestandteil einer Betriebsvereinbarung.

Die Position ist ab sofort im Rahmen eines unbefristeten Arbeitsverhältnisses zu besetzen.